Аттестация персонала по сварочному производству является важнейшим фактором обеспечения качества сварочных работ, что особенно важно для объектов повышенной опасности, подведомственных органов федерального надзора за промышленной безопасностью.
ОАО «Белкамнефть» вошло в число лауреатов престижного регионального конкурса «Лучший инвестор Удмуртской Республики 2010 года» в номинации «Лучшая организация по вложению инвестиций в человеческий капитал». Подробно о кадровой работе, которая ведется на предприятии, рассказывает заместитель генерального директора по персоналу ОАО «Белкамнефть» Шибанов Иван Олегович.
26 сентября 2011 г. состоялось заседание Комиссии при Президенте Российской Федерации по модернизации и технологическому развитию экономики России в Научно-иследовательском институте атомных реакторов (г. Димитровград). В ходе Заседания обсуждались вопросы подготовки и дальнейшего трудоустройства высококвалифицированных инженерных кадров по приоритетным направлениям развития экономики. В частности, речь шла об активизации сотрудничества вузов с работодателями по совершенствованию учебных программ высшего профессионального образования.
30 августа 2011 г. в Ижевске состоялось важное и по-настоящему знаковое событие – открытие нового корпуса Института нефти и газа УдГУ. Современное здание, украсившее облик столицы Удмуртии, построено при поддержке Президента ОАО НК «РуссНефть» Михаила Сафарбековича Гуцериева.
Сегодня, когда надзорные органы ужесточают контроль за безопасностью персонала на производстве, предприятия ставят непростую, но необходимую задачу – модернизация политики охраны труда. По мнению топ-менеджмента компаний, самый эффективный механизм для совершенствования этой сферы – сотрудничество с ведущими учебными центрами.
Компания «Ижица» имеет богатый 10-летний опыт работы, который позволяет ориентироваться и соответственно правильно консультировать своих заказчиков в постоянно меняющемся законодательстве, старается предоставить предприятиям комплексные решения проблем, оптимизируя расходы предприятий.
Экономическое развитие современной России во многом определяет состояние ее производственной сферы, которое в свою очередь зависит от количества и квалификации людей рабочих профессий. При этом дефицит рабочих кадров ощущают все производственные сферы и главная причина – утерян статус и престиж рабочих профессий, а также разорвана связь между учебными заведениями и предприятиями.
Проблемы подготовки кадров и условий безопасности в тепло- и электроэнергетике, вопросы сотрудничества технического вуза и предприятий в области инноваций и образования были рассмотрены 3 июня 2011 г. представителями профильных министерств, предприятий промышленно-экономической ассоциации Удмуртии «Развитие», энергетических компаний. Площадкой для докладов и обмена мнениями стал Ижевский государственный технический университет, где прошел научно-практический семинар «Подготовка кадров и инновации для энергетического комплекса Удмуртской Республики».
