Задать вопрос

Задайте вопрос надзорным органам

Календарь новостей

июль 2024

пн вт ср чт пт сб вс
1
 
2
 
3
 
4
 
5
 
6
 
7
 
8
 
9
 
10
 
11
 
12
 
13
 
14
 
15
 
16
 
17
 
18
 
19
 
20
 
21
 
22
 
23
 
24
 
25
 
26
 
27
 
28
 
29
 
30
 
31
 
 
 
 
 

Номера в бесплатном доступе

Партнеры

Энергетика и промышленность России - информационный портал

Шадриков Александр Валерьевич, министр экологии и природных ресурсов

В 2024 году завершаются федеральные проекты «Оздоровление Волги», «Сохранение уникальных водных объектов» национального проекта «Экология». В Министерстве экологии и природных ресурсов Республики Татарстан рассказали об итогах реализации нацпроекта в регионе и обозначили планы на перспективу.

Статья находится в свободном доступе благодаря Журнал ПЭБОТ

Сфера нефтепереработки имеет самое непосредственное отношение как к нефтяной, так и к химической промышленности. Но по давней традиции свой профессиональный праздник нефтепереработчики отмечают в конце мая, в День химика. 

Статья находится в свободном доступе благодаря «АО «ТАИФ-НК»

В Письме Минприроды России от 06.03.2024 № 25-47/9317 дано еще одно разъяснение о выполнении нормативов утилизации в отношении товаров, упаковки, первичная реализация которых на территории Российской Федерации осуществлена с 1 января 2022 года по 31 декабря 2023 года.

Статья находится в свободном доступе благодаря Журнал «ПЭБОТ»

Свежий номер

№ 05 (205), июнь, 2024
В номере:

Теги

Поводом для проведения проверки может послужить обращение работника в Госинспекцию труда

 

Номер журнала: 

Рубрика: 

В частности была проведена внеплановая документарная проверка в отношении ГБОУ СПО «Самарский государственный издательско-полиграфический техникум». Основанием для проведения проверки послужило письменное обращение работника. В ходе проверки были выявлены нарушения в части незаключения с работником дополнительного соглашения об изменении условий, определенных трудовым договором, а также неознакомления работника с рядом локальных нормативных актов учреждения. С целью восстановления нарушенных прав работника работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений. В отношении виновного лица вынесено постановление о назначении административного наказания в виде штрафа. 
На предприятии ООО «Кинельский хлебозавод» также была проведена внеплановая документарная проверка по обращению  работника о нарушении трудовых прав. В ходе проверки выявлено нарушение в части трудового договора: в трудовые договоры работников не включены условия труда на рабочем месте. Кроме того, в нарушение ст. 212 ТК РФ к работе допущены лица, не прошедшие в установленном порядке обучение и проверку знаний требований охраны труда. 
Работодателю выдано предписание об устранении допущенных нарушений трудового законодательства. За допущенные нарушения трудового законодательства в отношении Общества возбуждены дела об административных правонарушениях, предусмотренных частями 1, 3 ст. 5.27, ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП РФ.
Помимо проверок по обращениям граждан Госинспекция труда в Самарской области выявляет, как это обычно бывает, нарушения в ходе плановых проверок. Причем стоит отметить, что в последнее время все чаще выявляются факты допуска лиц к работе, не прошедших в установленном порядке обучение и проверку знаний требований охраны труда. 
Такое нарушение было выявлено в ЗАО «Жигулевские стройматериалы».  В ходе проверки выявлены следующие нарушения: на вновь организованных рабочих местах в течение полугода не проведена специальная оценка условий труда; к исполнению трудовых обязанностей допущены лица, не прошедшие в установленном порядке обучение и проверку знаний требований охраны труда: не обеспечено проведение предварительных медицинских осмотров за счет собственных средств работодателя; окончательный расчет по суммам, причитающимся при увольнении, не выплачен работнику в день увольнения.
В адрес работодателя выдано предписание об устранении выявленных нарушений трудового законодательства.
В отношении юридического лица и должностных лиц Общества составлены протоколы об административных правонарушениях, предусмотренных ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, ч. 1 ст. 5.27.1 КоАП ПФ, ч. 2 ст. 5.27.1 КоАП РФ, ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП РФ. Определены время и место рассмотрения дел об административных правонарушениях. 

Статья подготовлена по материалам сайта Государственной инспекции труда в Самарской области.

Все статьи рубрики