Роструд собирает сведения об изменении численности персонала организаций
Рубрика:
Роструд на портале «Работа в России» организовал сбор информации от работодателей, которые будут вынуждены пойти на сокращение численности или штата работников; введение режима неполной занятости; простоя; ликвидацию организации.
Работодателям сейчас крайне важно знать, на какие конкретно меры государственной поддержки они смогут рассчитывать в условиях усиления мер предупреждения распространения коронавирусной инфекции. В свою очередь, для разработки эффективных, адресных инициатив по сохранению трудовых коллективов, Правительству РФ необходимо видеть реальную картину.
Сведения об изменении численности персонала в связи с принимаемыми мерами необходимо предоставлять через «Личный кабинет» на портале «Работа в России» в соответствии с Приказом Минтруда России от 30.12.2014 г. № 1207 (в редакции от 24.03. 2020 г. № 152).
Для подачи сведений (информацию в отчётную форму следует подавать по мере изменения данных) через «Личный кабинет» названного портала работодатель должен быть авторизован через Госуслуги (ЕСИА) и иметь подтверждённую учётную запись. Дополнительная информации по регистрации компании на портале Госуслуг доступна по ссылке: https://www.gosuslugi.ru/help/faq/c-1/1.
В случае возникновения вопросов по регистрации на портале «Госуслуги», необходимо обратиться непосредственно в службу поддержки данного портала: оставить сообщение по ссылке: http://www.gosuslugi.ru/pgu/feedback/v2/helpdesk#_msg или обратиться по телефону горячей линии 8(800)100-70-10.
