Для предприятий Удмуртии изменен порядок квотирования рабочих мест
Рубрика:
На предприятиях Удмуртии будет изменен порядок квотирования рабочих мест для инвалидов. Документ, устанавливающий корректировки процедур квотирования, одобрен в ходе состоявшегося 2 февраля заседания Президиума Правительства Удмуртской Республики.
По уточняющим данным, представленным на заседании представителями Управления государственной службы занятости населения УР, размеры квот для предприятий снижены до 2%. "Если ранее квота на рабочие места для инвалидов составляла 3% относительно среднесписочной численности сотрудников предприятия, то в настоящее время этот показатель снижен до уровня 2%", - уточнил начальник Управления Юрий Брусянский.
По словам специалистов службы занятости, эта мера должна стать одним из инструментов, способствующих стабильному функционированию компаний Удмуртии. "Сегодня, с учетом сложного финансово-экономического климата, который складывается на предприятиях, предпринимается ряд мер, направленных на исправление положения, - отметил Юрий Брусянский. – Одна из них – внесение изменений в ранее реализуемую систему квотирования рабочих мест. Нововведение позволит организациям в большем объеме привлекать к работам специалистов, относящихся к основным группам персонала".
Рассказывая о новой модели квотирования, Юрий Брусянский обратил внимание на сохранение порядка предоставления налоговых льгот предприятиям, где предусматриваются рабочие места для инвалидов.
Источник: <A href="http://udmnews.ru" target=_blank>udmnews.ru</A>