Задать вопрос

Задайте вопрос надзорным органам

Календарь новостей

декабрь 2019

пн вт ср чт пт сб вс
 
 
 
 
 
 
1
 
2
 
3
 
4
 
5
 
6
 
7
 
8
 
9
 
10
 
11
 
12
 
13
 
14
 
15
 
16
 
17
 
18
 
19
 
20
 
21
 
22
 
23
 
24
 
25
 
26
 
27
 
28
 
29
 
30
 
31
 
 
 
 
 
 

Номера в бесплатном доступе

Выставки

Партнеры

Энергетика и промышленность России - информационный портал

Ишмухаметова Гульнара Фанузовна, начальник отдела правового надзора Государственной инспекции труда в Республике Башкортостан

Работодатель привлек работника к сверхурочной работе, но не оплатил ее. Как доказать переработку и добиться оплаты?  Как правильно оформлять привлечение  к сверхурочной работе?

Статья находится в свободном доступе благодаря Журнал "Промышленная и экологическая безопасность, охрана труда"

Компания «Татнефть» базовыми принципами своей деятельности считает приоритет жизни и здоровья работников, высокий уровень промышленной безопасности и обеспечение потенциала самовоcстановления экосистем.  

Статья находится в свободном доступе благодаря ПАО Татнефть
Разумов Дмитрий Александрович, директор Филиала «Удмуртский» ПАО «Т Плюс»

Предприятия Группы «Т Плюс» в Удмуртии — Ижевские ТЭЦ-1, ТЭЦ-2 и ООО «Удмуртские коммунальные системы» — осуществляют энерго- и теплоснабжение всех стратегически важных объектов и населения г. Ижевска. Решающий фактор надежности в этой работе — эффективная система промышленной безопасности энергопроизводства, которая без преувеличения является одной из базовых составляющих общей национальной безопасности государства.

Статья находится в свободном доступе благодаря Журнал "Промышленная и экологическая безопасность, охрана труда"

Свежий номер

№ 11 (152), ноябрь, 2019
В номере:

Теги

Женщинам разрешат водить КаМАЗ

Номер журнала: 

Рубрика: 

Приказ разработан в рамках Плана мероприятий по реализации в 2016-2020 гг. Концепции демографической политики Российской Федерации на период до 2025 г.  и Плана мероприятий по реализации в 2018 г. I этапа Национальной стратегии действий в интересах женщин на 2017-2022 гг. 
По итогам проведенной актуализации перечень сокращен более чем в четыре раза: вместо 456 позиций новым приказом Минтруда России утверждено 100.
Критериями при пересмотре и актуализации перечня явились факторы, опасные для репродуктивного здоровья женщин, влияющие на здоровье будущего поколения и имеющие отдаленные последствия.
Перечнем исключается произвольное ограничение использования труда женщин на работах, что является гарантией их права на справедливые условия труда.
Так, например, снимаются ограничения для женщин на следующие профессии и работы:
- водитель большегрузных автомобилей и сельскохозяйственной спецтехники, таких как фура, трактор, самосвал, КамАЗ и пр., за исключением машинистов строительной техники (бульдозер, экскаватор, автогрейдер);
- член палубной команды судна (боцман, шкипер, матрос), за исключением работ в машинном отделении судна;
- машинист электропоезда (электрички), скоростных и высокоскоростных поездов («Ласточка», «Сапсан» и другие);
- верхолазные работы на высоте свыше 10 метров.
Действие перечня также не распространяется на женский труд в фармацевтической промышленности, медицинских организациях, научно-исследовательских лабораториях, организациях по оказанию бытовых услуг населению.
Важно отметить, что при создании безопасных условий труда работодатель вправе применять труд женщин без ограничений.
К работе по пересмотру перечня были привлечены Федерация независимых профсоюзов России, ФГБНУ «Научно-исследовательский институт медицины труда имени академика Н.Ф. Измерова», Российский союз промышленников и предпринимателей, отраслевые объединения работодателей и профсоюзов, проведен ряд совещаний с представителями объединений работодателей и профессиональных союзов  различных отраслей экономики, в том числе с представителями черной и цветной металлургии, Российских железных дорог, речного и морского транспорта, представителями химической отрасли, легкой промышленности, представителями стекольной промышленности, агропромышленного комплекса, отрасли по добыче нефти и газа и другие.
По информации, полученной Минтрудом России при подготовке приказа от отраслевых объединений работодателей и профсоюзов, наибольший интерес у женщин вызывают профессии в морском и речном судоходстве, автомобильном и железнодорожном транспорте, в гражданской авиации, сельском хозяйстве.

Статья находится в свободном доступе благодаря Журнал "Промышленная и экологическая безопасность, охрана труда"

Все статьи рубрики

Похожие статьи

Ишмухаметова Гульнара Фанузовна, начальник отдела правового надзора Государственной инспекции труда в Республике Башкортостан

Работодатель привлек работника к сверхурочной работе, но не оплатил ее. Как доказать переработку и добиться оплаты?  Как правильно оформлять привлечение  к сверхурочной работе?

Статья находится в свободном доступе благодаря Журнал "Промышленная и экологическая безопасность, охрана труда"